Tampilkan postingan dengan label garuda indonesia. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label garuda indonesia. Tampilkan semua postingan

Lowongan Kerja Maret 2013 di Citilink



Citilink is looking for professional and dynamic individuals to join our team as:

CORPORATE ANALYST
Requirement

  • Male, max. 27 years old
  • S-1/Bachelor Degree majoring in Accounting
  • Deadline orientation
  • Competence in report writing.

SECRETARY
Requirement

  • Female, age max. 30 years old
  • Working experience minimal 5 years in the same position
  • Minimum D3 in administration or secretary degree
  • Fluent in English

TREASURY MANAGER
Requirement

  • Male or Female, age max. 40 years old.
  • Minimal S-1/Bachelor Degree majoring in Finance or Accounting. Master degree is one of the advantages.
  • Minimal 5 years experience in the same fields or related financial companies fields


CARGO HANDLING OFFICER
Requirement

  • Male or Female, age max. 27 years old
  • Minimum D3 in any fields
  • Competence in report writing

LEGAL MANAGER
Requirement

  • Male or Female, age max. 40 years old
  • Working experience minimal 5 years in the same position
  • Minimal S-1/Bachelor Degree majoring in Legal. Master degree is one of the advantages
  • Fluent in English

Send your CV via email to recruitment@citilink.co.id before 31 March 2013

sumber

Lowongan Kerja Februari 2013 19 Posisi di PT Garuda Indonesia



Berikur Lowongan yang tersedia di PT Garuda Indonesia

No Position Date Posted Application Deadline
1.PRAMUGARI REKRUTMEN JAKARTA (FEB 2013)1 February 201321 February 2013
2.HUMAN CAPITAL OFFICER FOR DATA CENTER31 January 201317 February 2013
3.INDUSTRIAL RELATIONS31 January 201317 February 2013
4.PRAMUGARI REKRUTMEN LOMBOK (JUL 2013)1 February 201330 June 2013
5.PRAMUGARI REKRUTMEN GORONTALO (JUN 2013)1 February 201323 June 2013
6.PRAMUGARI REKRUTMEN MANADO (JUN 2013)1 February 201316 June 2013
7.PRAMUGARI REKRUTMEN PONTIANAK (JUN 2013)1 February 20139 June 2013
8.PRAMUGARI REKRUTMEN PALEMBANG (JUNI 2013)1 February 20132 June 2013
9.PRAMUGARI REKRUTMEN YOGYAKARTA (MEI 2013)1 February 201326 May 2013
10.PRAMUGARI REKRUTMEN PEKANBARU (MEI 2013)1 February 201319 May 2013
11.PRAMUGARI REKRUTMEN SEMARANG (MEI 2013)1 February 201312 May 2013
12.PRAMUGARI REKRUTMEN MAKASSAR (MEI 2013)1 February 20135 May 2013
13.PRAMUGARI REKRUTMEN DENPASAR (APR 2013)1 February 201321 April 2013
14.PRAMUGARI REKRUTMEN SURABAYA (APR 2013)1 February 201314 April 2013
15.PRAMUGARI REKRUTMEN MEDAN (APR 2013)1 February 20137 April 2013
16.PRAMUGARI REKRUTMEN BANDUNG (APR 2013)1 February 201331 March 2013
17.RECRUITMENT ANALYST28 January 201317 February 2013
18.FLIGHT OPERATION OFFICER21 January 20133 February 2013
19.CHEF ON BOARD18 January 20137 February 2013

Untuk lebih jelas tentang persyaratan dan lamaran, silahkan kunjungi http://career.garuda-indonesia.com/

Walk Interview Initial Flight Attendant Citilink Januari 2013

Bagi para calon pelamar initial flight attendant Citilink yang kelewat atau tidak bisa mengikuti walk interview minggu lalu, jangan putus harapan dulu karena Garuda kembali membuka kesempatan Walk Interview dengan persyaratan-persyaratan yang sama dengan lowongan kerja Januari 2013 di citilink yang lalu. Adapun waktu dan tempat pelaksanaannya adalah :

Tanggal : 26 Januari 2013
Waktu  : 09.00 - 15.00 WIB
Venue : Hotel Red Top, Room Pearl Lantai M, Jalan Pecenongan No. 72 Jakarta Pusat 10120


Lowongan Kerja Januari 2013 di Citilink


Initial Flight Attendant

Requirements:
1. Female,age min. 18 years and max 24 years old
2. Minimum height 160 cm with proportional body weight and postures.
3. Minimum High School (SLTA/SMK) graduates
4. Able to speak English
5. Medical certificate for eyes, ears, nose and throat (THT), and psychology
6. Fun and friendly attitude, hard working and willing to be based out of Jakarta
7. Not using eyeglass and contact lenses.

Dress Code:
Formal attire, short sleeve blouse, knee length skirt, no panty hose, high heels min 5 cm, well groomed (make up and hair do) and good looking

Documents Required:

  • Application letter
  • Cv
  • Copy of KTP
  • Copy of SKCK
  • Copy of Education Certificate
  • 1 Full body and 1 passport size colour photograph
  • medical certificate eyes,ears,nose and throat (THT), psychology, and drugs-free cerfiticate
  • Bring original documents of IC and certificate education.


Bring your application letter with complete document and come for walk-in interview on:
Date : 19 January 2013
Time : 09.00 - 15.00 WIB
Veneu : Menara Citicon, 6th Floor, Jl. S. Parman Kavling 72, Slipi Jakarta Barat 11410

Lowongan Kerja di PT Garuda Indonesia Januari 2013

Lowongan Kerja di PT Garuda Indonesia Januari 2013


LokerInside, Garuda Indonesia (PT Garuda Indonesa (Persero) Tbk) adalah maskapai penerbangan nasional Indonesia. Garuda adalah nama burung mitos dalam legenda pewayangan. Sejak Juni 2007, maskapai ini, bersama dengan maskapai Indonesia lainnya, dilarang menerbangi rute Eropa karena alasan keselamatan, namun, larangan ini dicabut dua tahun kemudian, tahun 2009, Setahun sebelumnya, maskapai ini telah menerima sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA, yang berarti bahwa Garuda telah seluruhnya memenuhi standar keselamatan penerbangan internasional Garuda masuk dalam daftar maskapai bintang empat dari Skytrax, yang berarti memiliki kinerja dan pelayanan yang bagus

Tahun 2014 Garuda akan bergabung dengan aliansi penerbangan SkyTeam.Pada 2012, Garuda Indonesia mendapat penghargaan Best International Airline di antara maskapai-maskapai kelas dunia lainnya dengan 91 persen penumpang menyatakan sangat puas dengan pelayanan maskapai ini. Garuda juga merupakan sponsor SEA Games 2011 dan telah menandatangani perjanjian kerjasama dengan Liverpool FC Inggris.

Saat ini PT Garuda Indonesia membuka Lowongan Kerja di PT Garuda Indonesia Januari 2013 sebagai berikut:

#
Position
Date Posted
Application Deadline
1.JUNIOR INSTRUCTOR4 January 201320 January 2013
2.Pramugari Rekrutmen Jakarta (JAN 2013)4 January 201324 January 2013
3.CHEF ON BOARD3 January 201314 January 2013
4.SALES & MARKETING EXECUTIVE FOR BRANCH OFFICE4 January 201311 January 2013
5.TICKETING OFFICER FOR BRANCH OFFICE4 January 201311 January 2013

PRAMUGARI

Kualifikasi:
  • Wanita, Warga Negara Indonesia (WNi)
  • Berpenampilan dan kepribadian menarik
  • Belum pernah menikah
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Usia minimum 18 tahun dan maksimum 27 tahun
  • Pendidikan minimum SMA/SMK sederajat, diutamakan lulusan D3 keatas
  • Tinggi badan minimum 158 cm dan maksimum 172 cm, dengan berat badan ideal dan postur tubuh proporsional
  • Tidak berkacamata dan tidak buta warna
  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)

Saat Seleksi Tahap Awal, Harap disiapkan:

  • Surat Lamaran
  • Curriculum Vitae
  • Fotokopi Ijazah terakhir
  • Foto berwarna: (Seluruh badan ukuran postcard (1lembar),Close up ukuran 4x6 (2 lembar)

Seleksi Tahap Awal:

Hari/Tanggal : Sabtu, 26 Januari 2013
Waktu          : 08.00 s/d 14.00 WIB
Tempat         :Auditorium Garuda Indonesia Training Center (GITC) PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk
Alamat          : Jl. Raya Duri Kosambi No. 125, Cengkarang-Jakarta Barat

Peserta Seleksi Diharapkan:

  • Berpakaian rapi (blus lengan pendek warna terang dan rok sebatas lutut warna gelap)
  • Memakai sepatu pantofel (high heels)
  • Rambut rapi (bagi yang memiliki rambut panjang harap diikat)
  • Menggunakan make up yang terkesan alami

CHEF ON BOARD

Key Responsibilities:
  • Prepare and present 5 star cuisine to first class passengers with the utmost care and attention to detail.
  • Ensure all areas of the Gallery are clean, hygienic and tidy at all times.
  • Must be able to interact with Passengers with confidence informastion on the First Class menu.
  • Work as a key member of the First Class Cabin Crew as required.
  • Build rapport with passengers aiming for a high level of customer satisfaction
  • Be flexible about work rosters that may vary to due to ever charging business needs and staffing situations.
  • Maintain a high level of personal hygiene and personal grooming at all times.
Skills & Basic Qualifications:
  • Experience at a 5 Star Hotel or Restaurant as a Chef de Partie is desirable.
  • Internationally recoginzed Chef Apprenticeship or Journeyman qualifications.
  • Excellent interpersonal and communications skills
  • Prior Health & Safety training is preferable.
  • Ability to work under pressure and as a part of a team reporting to the Flight Service Manager (FSM)
  • Initiative and ability to work independently
  • Ability to demonstrate organizational skills and reliability.

Walk in Interview:

Date               : January 14, 2013
Time               : 08.00 - 14.00 WITA
Place              : PT. Garuda Indonesia (Persero) Tbk. Mall Benoa Square, Lantai 2 Jl. By Pass Ngurah Rai, No. 21A Kedonganan Jimbaran, Kuta Selatan, Bali Indonesia

JUNIOR INSTRUCTOR

TANGGUNG JAWAB :
  • Memastikan tersedianya modul pelatihan dan bahan evaluasi pelatihan (training manual, bahan presentasi, soal ujian, dll)
  • Memastikan dilakukannya pengelolaan manajemen kelas
  • Memastikan tersedianya hasil evaluasi dan rekomendasi hasil belajar peserta pelatihan
  • Memastikan kesiapan perlengkapan dan peralatan pendukung pelatihan
  • Melakukan kegiatan pengajaran
  • Membuat konsep dan pengembangan e-learning
  • Membuat konsep dan pengembangan Corporate University

KUALIFIKASI :
  • Pria / Wanita, Warga Negara Indonesia
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Pendidikan Teknik Mesin, Pendidikan Teknik Elektro, Administrasi Bisnis, Business/Marketing, Psikologi, dan Ekonomi dari universitas atau institusi pendidikan terkemuka di dalam maupun luar negeri
  • IPK min. 3.00 (skala 4.00)
  • Nilai TOEIC 605
  • Diutamakan berpengalaman di bidang yang relevan minimal 2 tahun atau berpengalaman mengajar orang dewasa, mengembangkan materi training, TNA, dan PTA.
  • Menguasai penggunaan komputer (minimal Microsoft Office dan internet) dan LMS
  • Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
  • Mampu bekerja dalam tim maupun individual
  • Menyukai bidang pendidikan serta mempunyai kemampuan menjalin hubungan interpersonal yang baik
  • Bersedia untuk ditempatkan di Garuda Indonesia Training Center (Jakarta barat)

SALES & MARKETING EXECUTIVE FOR BRANCH OFFICE

Tanggung Jawab:
  • Memastikan tercapainya target Sales & Revenue yang telah dibebankan dalam bentuk Sales & Revenue Budget Branch Office 
  • Memastikan tercapainya target Seat Load Factor setiap penerbangan 
  • Memastikan tersedianya pelayanan pembinaan sales agent dan sub agent 
  • Memastikan tersedianya laporan hasil studi kelayakan dan evaluasi terhadap usulan pengangkatan sales agent dan sub agent 
  • Memastikan terimplementasinya program/kegiatan marketing & promotion guna meningkatkan penjualan 
  • Memastikan terbangunnya hubungan kemitraan yang baik dengan corporate client, agent, maupun mitra usaha 
Persyaratan:
  • Pria/Wanita, 
  • Warga Negara Indonesia 
  • Usia max. 27 tahun 
  • Pendidikan min. S1 dari Universitas terkemuka 
  • IPK min. 3.00 (skala 4.00) 
  • Jurusan Ekonomi, Pemasaran, Teknik Industri, Bisnis, Manajemen, Komunikasi 
  • Diutamakan yang berpengalaman di bidang Marketing & Sales min.1 tahun 
  • Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet) 
  • Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan 
  • Berpenampilan menarik, 
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, berorientasi pada hasil, memiliki ketajaman bisnis yang baik, dan kemampuan analisa yang tinggi 
  • Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di Branch Office manapun di Indonesia 
Proses seleksi akan dilaksanakan di 6 kota: Medan, Jakarta, Surabaya, Balikpapan, Denpasar, dan Makassar.

TICKETING OFFICER FOR BRANCH OFFICE

Tanggung Jawab: 
  • Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait Reservasi Penumpang, Kargo, Passenger Ticketing, pelayanan GFF, dan refund ticket 
  • Memastikan terlaksananya kegiatan operasional Pelayanan City Check-in, Cargo 
  • Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait penanganan Lost/Damage Baggage Complain dan Claim, Passenger and Cargo Complain/Complement 
  • Memastikan penjualan artikel Garuda Shop 
  • Memastikan permintaan dan penjualan paket tour yang tersedia dapat terjual 
  • Memastikan informasi yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelanggan 
Persyaratan:
  • Pria / Wanita 
  • Warga Negara Indonesia 
  • Usia max. 25 tahun 
  • Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan dari universitas/institusi pendidikan terkemuka 
  • IPK min. 2.75 (skala 4.00) 
  • Berpenampilan menarik 
  • Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional 
  • Sehat jasmani dan rohani 
  • Fresh graduates dipersilakan untuk melamar 
  • Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan) 
  • Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet) 
  • Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di Brach Office manapun di Indonesia dan bekerja dengan sistem shift 
Proses seleksi akan dilaksanakan di 6 kota: Medan, Jakarta, Surabaya, Balikpapan, Denpasar, dan Makassar.

Pendaftaran dilakukan secara online di website e-Recruitment Garuda Indonesia di alamat

http://career.garuda-indonesia.com

Lowongan Kerja di PT Garuda Indonesia 31 Desember 2012

SALES & MARKETING EXECUTIVE FOR BRANCH OFFICE

Tanggung Jawab:
  • Memastikan tercapainya target Sales & Revenue yang telah dibebankan dalam bentuk Sales & Revenue Budget Branch Office
  • Memastikan tercapainya target Seat Load Factor setiap penerbangan
  • Memastikan tersedianya pelayanan pembinaan sales agent dan sub agent
  • Memastikan tersedianya laporan hasil studi kelayakan dan evaluasi terhadap usulan pengangkatan sales agent dan sub agent
  • Memastikan terimplementasinya program/kegiatan marketing & promotion guna meningkatkan penjualan
  • Memastikan terbangunnya hubungan kemitraan yang baik dengan corporate client, agent, maupun mitra usaha
Persyaratan:
  • Pria/Wanita,
  • Warga Negara Indonesia
  • Usia max. 27 tahun
  • Pendidikan min. S1 dari Universitas terkemuka
  • IPK min. 3.00 (skala 4.00)
  • Jurusan Ekonomi, Pemasaran, Teknik Industri, Bisnis, Manajemen, Komunikasi
  • Diutamakan yang berpengalaman di bidang Marketing & Sales min.1 tahun
  • Mampu mengoperasikan program komputer (min. MS Office dan internet)
  • Menguasai Bahasa Inggris, lisan dan tulisan
  • Berpenampilan menarik,
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, mampu bekerja dalam tim maupun individu, berorientasi pada hasil, memiliki ketajaman bisnis yang baik, dan kemampuan analisa yang tinggi
  • Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di Branch Office manapun di Indonesia

TICKETING OFFICER FOR BRANCH OFFICE

Tanggung Jawab:
  • Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait Reservasi Penumpang, Kargo, Passenger Ticketing, pelayanan GFF, dan refund ticket
  • Memastikan terlaksananya kegiatan operasional Pelayanan City Check-in, Cargo
  • Memastikan tersedianya solusi yang tepat untuk pelanggan terkait penanganan Lost/Damage Baggage Complain dan Claim, Passenger and Cargo Complain/Complement
  • Memastikan penjualan artikel Garuda Shop
  • Memastikan permintaan dan penjualan paket tour yang tersedia dapat terjual
  • Memastikan informasi yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelanggan
Persyaratan:
  • Pria / Wanita
  • Warga Negara Indonesia
  • Usia max. 25 tahun
  • Pendidikan lulusan min. D3 semua jurusan dari universitas/institusi pendidikan terkemuka
  • IPK min. 2.75 (skala 4.00)
  • Berpenampilan menarik
  • Tinggi badan untuk wanita min. 160cm, dan laki-laki min. 165cm, dengan berat badan proporsional
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Fresh graduates dipersilakan untuk melamar
  • Menguasai Bahasa Inggris (aktif lisan dan tulisan)
  • Menguasai penggunaan komputer dan aplikasi sistem informasi (min. Ms Office dan internet)
  • Bersedia ditempatkan di kantor penjualan Garuda Indonesia di Brach Office manapun di Indonesia dan bekerja dengan sistem shift 
Untuk posisi Sales Marketing dan Ticketing Staff :
Proses seleksi akan dilaksanakan di 6 kota: Medan, Jakarta, Surabaya, Balikpapan, Denpasar, dan Makassar.
Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui website e-Recruitment Garuda Indonesia di http://career.garuda-indonesia.com

CHEF ON BOARD

Responsibilities:
  • Check the food and beverage quantity and quality.
  • Food and Beverages Preparation and Processing.
  • Serving high quality and healthy dish with 5 stars restaurant standard (Fine Dining)
  • Discuss Food Nutrition with passengers and responsible of developing menu.
  • Communicate with the passengers about the dish and such as describe menus, discover passenger’s desire and give recommendation to the passengers and ask passenger’s satisfaction about the dishes that were served.
  • Assist Serving Cockpit and Responsible of safety and security.
Requirement :
  • Male / Female
  • Fluent in English (minimum TOEIC score 700) with a good Communication and Interpersonal skill
  • At least 3 years experience as Chef de partie or Sous Chef in the leading hotel or fine dining.
  • Good appearance ( clear complexion ) and Good attitude
  • Have Stable / Pleasant Personalities
  • Proportional Posture (min. 160 for female and 165 for male, with Ideal Weight )
  • 24 – 40 Years Old.
To Apply for this opportunity please submit your application and CV by signing into our linked e-recruitment website, http://career.garuda-indonesia.com before 31 December 2012.

For further information, please call our recruitment team (at working hours 08.00-16.30 WIB- UTC/GMT +7 hours, Jakarta Time):
- Ms. Reni : (+6221) 2560-1038